近年來，微信、QQ在日常辦公中的應(yīng)用越來越普遍，給工作帶來一定程度便利的同時(shí)，微信泄密案件數(shù)量也呈現(xiàn)逐年攀升態(tài)勢(shì)。部分機(jī)關(guān)、單位工作人員或?yàn)榱素潏D方便，或心存僥幸、麻痹大意，違反保密管理規(guī)定，通過微信儲(chǔ)存、處理、傳輸涉密信息，導(dǎo)致泄密案件發(fā)生。
手機(jī)、電腦如果使用不當(dāng)
都有可能導(dǎo)致泄密
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案例介紹
違規(guī)使用社交媒體傳輸涉密文件
案例1
2021年10月11日，某局執(zhí)法監(jiān)督處工作人員白某將一份涉密文件電子版通過光盤拷貝給人事處高某某，準(zhǔn)備由其制成紅頭文件，向某管理部門請(qǐng)示相關(guān)事項(xiàng)。由于高某某計(jì)算機(jī)未連接彩色打印機(jī)，為趕時(shí)間，便違規(guī)通過 QQ 將方案電子版?zhèn)鬏斀o本處同事徐某，請(qǐng)其幫忙套印紅頭。在其使用 QQ 傳輸過程中，被監(jiān)管平臺(tái)截獲。
案例2
2021年10月31日，某分局工作人員張某某參加會(huì)議帶回2份涉密文件，按文件要求，需要盡快落實(shí)相關(guān)工作，但因負(fù)責(zé)此項(xiàng)工作的領(lǐng)導(dǎo)出差在外，張某某便用手機(jī)將2份文件的首頁拍攝后發(fā)至微信工作群。后經(jīng)調(diào)查核實(shí)，群內(nèi)人員未轉(zhuǎn)發(fā)和擴(kuò)散涉密文件照片，未釀成嚴(yán)重后果。
案例分析
保密法第二十六條規(guī)定，禁止在互聯(lián)網(wǎng)及其他公共信息網(wǎng)絡(luò)或者未采取保密措施的有線和無線通信中傳遞國(guó)家秘密。
當(dāng)前，QQ、微信等社交媒體作為移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)通信工具，給我們?nèi)粘Ｉ顜砹藰O大便利，同時(shí)也進(jìn)入機(jī)關(guān)單位成為辦公常用工具。機(jī)關(guān)單位工作人員切不可為圖工作便利，而松了保密這根弦。網(wǎng)絡(luò)通信工具傳輸信息，看似點(diǎn)對(duì)點(diǎn)或面對(duì)面?zhèn)鬏?，但發(fā)送的信息并非直接到達(dá)對(duì)方，而是經(jīng)過服務(wù)器中轉(zhuǎn)后才被對(duì)方接收，并且在服務(wù)器中留有備份，無論是發(fā)送方還是接收方均無法對(duì)其進(jìn)行刪除。此外，信息在由發(fā)送方到服務(wù)器，再由服務(wù)器到接收方的傳輸過程中，均存在被竊取的風(fēng)險(xiǎn)。
工作建議
一是加強(qiáng)保密教育，普及保密知識(shí)常識(shí)，注重以案說法，做好警示教育。
二是健全管理制度，將社交媒體管理納入機(jī)關(guān)單位保密管理范圍，建立機(jī)關(guān)單位工作群臺(tái)賬，實(shí)行群主負(fù)責(zé)制，簽訂保密承諾書，定期開展工作群保密提醒。
三是定期組織自查，清理 QQ 、微信本地緩存文件，做到不傳輸?shù)那疤嵯拢苊獗粍?dòng)接收。
本期選取的案件為：2021年，長(zhǎng)春市保密局通過日常監(jiān)督、專項(xiàng)檢查、平臺(tái)監(jiān)管等多種手段，發(fā)現(xiàn)并查處的保密違法違紀(jì)案件。
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